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職責： 嚴格遵守公司、部門各項規(guī)章制度、工作紀律，統一標準，堅持原則，不因人而異；將物品按類別、性能、特點和用途分區(qū)、分類、分級碼放存儲管理、固定有序，碼放整齊、庫容整潔；做到“二齊”“四清”“四號”定位；物品進出庫時及時在賬目（系統/存貨卡）中反映，憑單作業(yè)，需做到賬、卡、物一致；嚴格執(zhí)行先進先出，分類管理，杜絕重復；見單發(fā)料，見料入賬，嚴禁涂改單據； 物品收、發(fā)、存時做到細致、認真，及時清點、核對數量/重量、品名規(guī)格、存貨編碼、供應商代碼、條形碼、批次、質保期、標簽等信息；實施倉庫責任區(qū)域內的安全、“十六防”“兩控”、5S等工作；嚴格執(zhí)行周/月盤存制度，對盤盈/虧、丟失、損壞等情況查明原因和說明，提出改善對策；不良品、呆滯物料重點管控；及時傳遞、呈報單據、報表；確保料帳一致率達成；履行值日職責，對非倉儲部人員進入倉儲區(qū)域，及時勸導、制止，做好信息登記； 準時上下班，到崗巡倉，下班時關好門窗水電等設施，發(fā)現異常及時向上級匯報； 要求： 高中或中專以上文化，兩年以上倉庫工作經驗，物料的裝卸、搬運、移位、配送、出貨、分揀貨物等相關日常事務性工作；邏輯性強，倉儲知識豐富，電腦操作熟練，動手能力強，較強的文字理解能力；為人正直、責任心強、堅持原則、作風嚴謹、細致認真、吃苦耐勞、抗壓能力強；熟練掌握各類辦公軟件，能獨立完成各類文檔的制作；具備良好的職業(yè)道德、紀律性、團隊合作及創(chuàng)新精神； 曾主管18370743200